どれが最適?直接応募・ダイレクトリクルーティング・エージェントのメリットとデメリット
ここ10年間で転職活動における手段やツールはとても増えました(2024年9月時点でも増加中です)。かつては求人ポータルサイトからの直接応募が主流でしたが、今では企業からのスカウトを受けるダイレクトリクルーティングや、エージェントを活用した方法も増え、選択肢が広がっています。さらに、SNSを利用した
ここ10年間で転職活動における手段やツールはとても増えました(2024年9月時点でも増加中です)。かつては求人ポータルサイトからの直接応募が主流でしたが、今では企業からのスカウトを受けるダイレクトリクルーティングや、エージェントを活用した方法も増え、選択肢が広がっています。さらに、SNSを利用した
面接では「どんなキャリアを歩みたいですか?」「あなたのキャリア目標は何ですか?」といった質問をされますが、これは全て「WILL」つまりあなたが本当にやりたいことが何なのかと問うているのです。そんなこと言われても…と思うかもしれませんが、先々満足感の高いキャリア選択をするためにはご自身のWILLを言
インパクトスタートアップは、社会的・環境的課題を解決することを事業の核心に据え、同時にビジネスとしての成長も目指す企業を指します。この記事では、特に注目すべき日本のインパクトスタートアップとして、経済産業省が主導するスタートアップ支援プログラム「J-Startup Impact」に選定された企業つ
飲食店で、ご自身のスマートフォンから注文をする「モバイルオーダー」経験をしたことをある方は多いと思います。株式会社ダイニーは、そんなサービスを提供するSaaSスタートアップ。日本の外食産業に革新をもたらすべく、飲食店向けに「ダイニーPOSレジ」「ダイニーモバイルオーダー」「ダイニーキャッシュレス」
SaaS業界で急速に注目を集めているRevOps(レベニューオペレーション)。この記事では、RevOpsという新しい職務の概要、重要性、そして求められるスキルについて詳しく解説します。SaaS企業での新たなキャリアパスとして注目されるRevOpsの全貌を、これからSaaS業界でキャリアアップを目指
SaaS業界やスタートアップの世界では、「ユニコーン」「デカコーン」「ヘクトコーン」といった企業を表す用語が広く使われるようになっています。これらの言葉は、企業の評価額に基づく成功を示すものですが、その具体的な意味や背景を正確に理解している人は少ないかもしれません。本記事では、これらの用語の定義、
「日本スタートアップ大賞2024」が発表され、内閣総理大臣賞(日本スタートアップ大賞)には、株式会社SmartHR、厚生労働大臣賞には株式会社カケハシが選ばれました。この賞は次世代の起業家やスタートアップを表彰し、社会全体に起業家精神の重要性を広めることや日本のビジネスエコシステムの革新の促進を目
日本政府が2022年に発表した「スタートアップ育成5ヵ年計画」は、日本のスタートアップエコシステムを世界水準に引き上げ、持続的なイノベーションを促進するための重要な戦略です。本記事では、経済産業省のスタートアップ育成に関する取組の解説資料を元にこの計画の開始背景から目標、そして具体的な施策について
SaaS業界におけるスタートアップの上場プロセスを具体的に理解していますか?実は、上場までのステップは非常に複雑で、特に初めて挑む企業にとっては多くの課題を伴います。この記事では、架空のスタートアップ「My Salary」を主人公にし、その上場までの道のりを段階ごとに解説します。My Salary
スタートアップの資金調達額は、その企業の成長可能性や市場での評価を示す重要な指標です。特に大規模な資金調達は、投資家の信頼を背景に事業の拡大や新規プロジェクトに使われ、企業の競争力を大幅に強化します。本記事では、スタートアップが資金調達で得るリソースの用途とその重要性について、ログラスやダイニーな